MEMAHAMI FAKTOR PENENTU DALAM MENINGKATKAN KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN
Rp 84.000Stok | Tersedia |
Kategori | Manajemen |
MEMAHAMI FAKTOR PENENTU DALAM MENINGKATKAN KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN
Judul : Memahami Faktor Penentu dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan
Penulis : Syaifuddin, Yusniar, Fajar Rezeki Ananda Lubis, Dessy Anggraeni & Nasib
Ukuran : 14,5 x 21 cm
Tebal : 112 Halaman
Cover : Soft Cover
No. ISBN : 978-623-497-736-3
Sinopsi Buku
Kepuasan kerja dan kinerja karyawan merupakan unsur penting bagi seorang pemimpin dalam mengarahkan bawahannya untuk bekerja sesuai dengan rencana kerja yang telah ditetapkan. Keberhasilan dalam mencapai target dan sasaran perusahaan sangat bergantung besar pada rasa puas bekerja dan kuantitas serta kualitas kerja para karyawan. Buku ini memuat uraikan kajian secara komprehensif mengenai kepuasan kerja dan kinerja karyawan. Selanjutnya buku ini berisikan 7 Bab yang mengupas tentang kepuasan dan kinerja para pegawai yang ada di lingkungan Universitas Prima Indonesia. Terakhir hasil temuan dalam kajian ini menunjukkan bahwa (1) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. (2) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja.(3) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. (4) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (5) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (6) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (7) kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (8) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. (9) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. (10) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. Sehingga diharapkan hasil kajian dalam buku ini dapat dijadikan bahan pertimbangan khususnya manajemen dan pemilik perusahaan untuk memnciptakan susan kerja yang nyaman dan bersahabat serta mampu meningkatkan kinerja karyawan.
MEMAHAMI FAKTOR PENENTU DALAM MENINGKATKAN KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN
Berat | 300 gram |
Kondisi | Baru |
Dilihat | 392 kali |
Diskusi | Belum ada komentar |
Produk Terkait
Judul : Manajemen Pelayanan Publik Prima Penulis : Alimansyah, SIP., MPA & Suratman, S.IP., M.Si Ukuran : 15,5 x 23 Tebal : 198 Halaman Cover : Soft Cover No. ISBN : 978-623-162-500-7 SINOPSIS “Manajemen Pelayanan Publik Prima” adalah panduan komprehensif yang mengulas strategi dan praktik terbaik untuk mencapai standar tinggi dalam pelayanan publik. Buku… selengkapnya
Rp 130.320Judul : MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA : SDM Ungggul di Era VUCA Penulis : Iwan Adinugroho, ST, SE, MM., Mutiya Oktariani, S.Pd., M.Pd., Dr. Sri Asuti, M.Pd., Alif Lukmanul Hakim, S.Fil., M. Phil., Dr. Drs Bambang Sucipto, MM., MBA., CLAP., I Made Adi Suwandana, SE., MM., CSCA., J Fuji Inzani… selengkapnya
Rp 92.000Judul : MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM Penulis : Muh. Ibnu Sholeh. S.HI. M.Pd.I Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 153 Halaman SINOPSIS Buku “Manajemen Pendidikan Islam” membahas tentang konsep dan praktik manajemen pendidikan di lembaga-lembaga pendidikan Islam. Penulisnya, Muh. Ibnu Sholeh, S.HI. M,PdI. memberikan pemahaman… selengkapnya
Rp 208.44013%
Penulis : Dr. Tarjo, S.E., M.Si., CRP., CSRS., CFE., CFrA., CPA dan Eklamsia Sakti, S.Ak., M.Ak Editor: Alexander Anggono, S.E., M.Si., CRP., CSRS., CFrA., Ph.D Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 147 Halaman Cover : Soft Cover Sinopsi Buku Buku ini berisi mengenai perkembangan Fraud Risk… selengkapnya
Rp 70.000 Rp 80.000Judul : Inovasi Teknologi Manajemen Air : Optimasi Waduk dengan metode SDP untuk keberlanjutan Penulis : Dr. Ir. Budi santoso. MT. IPM. Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 250 Halaman Cover : Soft Cover No. ISBN : 978-623-505-385-1 No. E-ISBN : 978-623-505-386-8 (PDF) SINOPSIS Budi Santoso, lahir di Ponorogo, tahun 1963. Menempuh studi… selengkapnya
Rp 180.000Judul : Manajemen Sumber Daya Manusia : Kerangka Teoritis & Temuan Awal Penulis : Taufiqurokhman, Andriansyah, Ismail Suardi Wekke Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 172 Halaman No ISBN : 978-623-5687-58-2 Manajemen sumber daya manusia bukanlah merupakan hal yang timbul secara mendadak. Sudah sejak lama manusia hidup berorganisasi,… selengkapnya
Rp 102.000Judul : Manajemen Proyek Sistem Informasi Penulis : Fauzi, Miswan Gumanti, Muhamad Muslihudin. Siti Mukodimah Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 178 Halaman Cover : Soft Cover No. ISBN : 978-623-505-265-6 No. E-ISBN : 978-623-505-266-3 (PDF) SINOPSIS Buku “Manajemen Proyek Sistem Informasi” merupakan panduan praktis yang menyajikan konsep-konsep kunci dalam mengelola proyek sistem… selengkapnya
Rp 108.000Judul : Teori Administrasi Publik Penulis : Dr. Sutangsa, S.Pd., MAP. Ukuran : 15,5 x 23 Tebal : 410 Halaman Cover : Soft Cover No. ISBN : 978-623-8756-78-0 No. E-ISBN : 978-623-8756-79-7 (PDF) SINOPSIS “Teori Administrasi Publik” merupakan buku komprehensif yang mengupas berbagai aspek dan dinamika administrasi publik di era modern. Ditulis dengan pendekatan akademis… selengkapnya
Rp 340.000Judul : BUKU AJAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA Penulis : Rabiyatul Jasiyah, Irmawati Sri Agustini, Tungga Bhimadi Karyasa. Ukuran : 20,5 x 29 cm / A4 Tebal : 148 Halaman No ISBN : 978-623-5687-51-3 Puji syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT atas karunia dan hidayah-Nya, kami dapat menyusun Buku Ajar Manajemen… selengkapnya
Rp 90.000Judul : Administrasi Publik dan Inovasi Birokrasi : Sebuah Pengantar Penulis : Ainun Nazriah, S.Pd., M.Sc. Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 240 Halaman No ISBN : 978-623-5314-14-3 Tahun Terbit : Mei 2022 Teknologi informasi dan komunikasi dipandang sebagai sebuah alat inovatif yang diadopsi oleh pemerintah, sebagai sebuah cara… selengkapnya
Rp 170.000
Belum ada komentar, buka diskusi dengan komentar Anda.